弊社では、女性社員が結婚、出産というライフステージの変化を迎えた場合でも、引き続き就業できる環境を提供するよう努めています。産前産後休暇・育児休業を取得後に復職し、仕事と家庭の両立を図りながら短時間正社員として継続して活躍中の女性社員もおります。今回は、現在活躍している女性社員のメッセージをお届けします。就職先として弊社をご検討されている方のご参考になれば幸いです。
入社年月 ：平成20年4月（昭和59年生まれ）
所属/職種：鍼灸マッサージ事業部/訪問鍼灸あん摩マッサージ師
アシスタンスへの入社を決めた一番のきっかけは何ですか？
高齢化が進み、在宅でなかなか外出が出来ずに困っている方に何かできることはないかと思ったのがきっかけで、訪問マッサージに興味を持ちました。
会社見学で社長・先輩からの説明を受け、目指している方向に共感し、入社を決めました。
産前・産後休暇の取得、育児休業からの復職に際して、苦労した点、よかった点を教えてください。
平成26年5月に第一子を出産しましたが、それに伴って産前産後休暇、育児休業を取得しました。職場復帰するにあたり、復帰時期や勤務時間についても親身に相談にのって頂き、延長保育など使わずに働くことができ助かっています。復帰してすぐは仕事の勘を取り戻すことに加えて保育園入園に伴う対応があり大変でしたが、ほどなくペースを掴むことが出来ました。
弊社は祝日も営業していますが、保育園は祝日がお休みのため有給休暇を取得することが多いです。また、平日も子供のことで急に出勤できなくなることもありますが、スタッフの理解・協力もあり、滞りなく対応出来ています。
保育園にすっかり慣れた我が子が、元気に保育園に行く姿をみて「良かったな！」と思います。
入社を検討されている方に一言お願いします。
小さなお子さんがいる方は悩まれるかと思いますが、短時間正社員の制度もありますし、急なお休みにも周りの理解・協力が得られやすい環境にありますので、安心してください。また独身の方にとっても、結婚、出産というライフステージの変化に応じて働きやすい環境を提供してくれますので、長く勤めることが出来る良い会社だと思います。